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下面附上一則新聞讓大家了解時事

工商時報【主筆室】

中共第十八屆中央委員會第六次全體會議,即十八屆六中全會,定本月24日至27日在北京召開。大陸正面臨海內外經濟變局,譬如美國總統大選結果,就會深刻影響大陸對外經貿處境。因此,本次中共六中全會,勢必無法迴避這個局面。

鑒於大陸經濟榮枯對台灣影響很大,我們特地建議,中共這次六中全會,宜鄭重納列經濟議題,涵括當前海內外諸多經濟變數,除美國大選外,另有大陸房市泡沫化現象等,俾讓與會全體中央委員進行充分討論,並形成應對方針,使大陸領導層在近期內,得以從容處理相關經濟變局,不要措手不及。

關於十八屆六中全會議題,目前已知,「從嚴治黨」這一項是重點,即上月末的中共中央政治局會議決定,將兩份相關文件提請本次六中全會討論,一是「關於新形勢下黨內政治生活的若干準則」,二是「中國共產黨黨內監督條例」。另有海外媒體傳言,本次六中全會,也將討論明年下半年中共「十九大」的人事問題。

至於經濟議題,則未被提到,似不會出現在本次六中全會議程之中;果真如此,則中共將難以及時應對當前的海內外經濟變局。雖然中共每年12月中都會舉行中央經濟工作會議,以根據新形勢,來訂定新年度經濟政策方針,但是,今年的情況特殊,理應提早拿主意、定方針。而本月下旬登場的六中全會,就是及時討論及定奪的好機會。

關於當前海內外經濟變局,最緊迫的事項是美國總統大選;其即將在下月8日投票定勝負,勝選者則在明年1月20日就職。而兩位候選人的政見,皆不利於中國大陸對外經貿發展。

其中,川普非常不滿大陸藉匯率操控擴張出口,因而主張以高關稅來壓制大陸產品銷美,以幫助美國民眾從大陸手中奪回就業機會。而希拉蕊,則一貫主張「亞太再平?」,力圖遏制大陸稱霸東方;此種政策思維,當然會衍生針對大陸的經貿攻防,譬如,千方百計突破大陸市場壁壘、嚴厲制裁大陸產品傾銷行為、加強管制科技轉移大陸等。

雖然美國歷任總統競選時的政見,在其當選及就職後常常變樣,但以當前陸美雙方難以互相揖讓態勢下,這次無論希拉蕊或川普當選,陸美經貿關係肯定立即進入一段「激烈磨合」過程。中共中央有必要及早設定相關應對方針,以免陷於被動。

其次,美元是否在年底前升息,亦對大陸經濟影響重大。如是,則年底前大陸資金外流加劇之勢難以避免,惟人民幣匯率卻可趁機貶值,以挽救出口、提振經濟。

反之,若美元年底前不升息,則大陸資金不致過度流出,可以有效挹注大陸內部產業需求。然美元若年底前升不了息,卻也顯示國際經濟景氣更為疲弱,恐非常不利大陸明年的經濟增長,中共中央則需大力挖掘內生的產業發展動能,以補外生動能之不足。

美元年底前升息或不升息,大陸應有不同的應對方針。這是值得本次中共六中全會討論的事項。

至於當前大陸內部經濟變局,最重要事項莫過於房市泡沫化問題之處理。因今年初以來,全大陸房價在大量信貸資金推波助瀾下,普遍逐月持續快漲,目前個別樓盤價格,比去年此時漲過5成以上者比比皆是,北京、上海等一線城市,當前房價折合每坪百萬台幣以上個案,亦已司空見慣。大陸房市確出現了泡沫化問題,亟需解決。

近一個月以來,大陸各地政府紛紛採取調控房市措施,包括限購或限價、緊縮房貸等,各地的具體作法並不一致。這件事其實有必要提到這次六中全會去討論,以形成整體共識。

當前大陸房市調控實是左右為難的工作,既要管住房價以「去泡沫」,又要審慎出手,不能把房市弄到崩盤,以免引發金融危機。另要把房市退出資金,妥善地引導到實體經濟領域,以造福整個社會。其中的行事分寸,若由六中全會去拿捏,就比較穩妥可靠。

除此之外,供給側改革、國企整併、技術創新、跨國投資等事項,亦值得在本次六中全會進行討論,以及早尋求大陸經濟應對變局的「正能量」。我們期盼,大陸經濟能以穩健步調,邁進2017年。大陸經濟好,兩岸經貿交流就有活力,台灣經濟也會得益,當然是好事。

工商時報【蘇嘉維╱台北報導】

印度擁有12億人口,是全球僅次於中國大陸的第二大人口國,且多屬於青壯階層,人口紅利的想像空間超大,加上總理莫迪推動改革深獲好評,讓印度成為全球最夯的新興市場。台灣IC設計龍頭聯發科和記憶體模組廠群聯雙雙看好印度市場潛力,都將擴大在當地投資規模,共同打造「台、印經濟共同體」。

群聯董事長潘健成表示,正積極住宿比價網規劃前進印度設立研發中心,而聯發科董事長蔡明介則宣示將在未來3年,於印度廠區增聘1,000名員工,將員工總數拉高到1,500名。

印度挾帶高達12億的人口紅利,成為全球資通訊科技產業必爭之地。目前正在舉行的台北國際電子產業科技展,就可見到印度廠商大規模組團來台參展。

印度工商總會特邀站台

聯發科和群聯積極布局全球化,近年在印度市場的扎根效益逐步浮現,已成為當地科技供應鏈裡的核心夥伴。因此,印度工商總會昨日也邀請蔡明介和潘健成,擔任論壇的演講佳賓。

聯發科將增1,000名員工旅遊資訊

聯發科已在印度投資3.5億美元(約112億新台幣),並雇用500多名員工。蔡明介指出,相較於西方國際大廠在印度的投資金額,以及在印度廠區的員工人數普遍都在1千~2千人來看,聯發科仍是有所不足。因此,聯發科未來3年會在印度增聘1,000名員工,將總數拉高到1,500名。

蔡明介說,未來在印度會著重在軟體開發,特別是在物聯網領域,計畫的第一步是與經濟部、印度中央政府資通訊部及印度手機協會(ICA)攜手合作,將於今年底前邀請印度資通訊產業主管來台參加手機設計訓練課程。

蔡明介指出,這為期兩個半月的訓練課程,將提供50位來自印度資通訊產業的資深工程師與主管,針對手機理論、設計及測試相關的知識與實作進行訓練,用意在於協助印度政府解決當地對於手機硬體與系統設計人才的強烈需求,也為聯發科的手機供應鏈夥伴在印度埋下商業機會的種子,創造台灣與印度更多的合作契機。

群聯評估設立研發中心

至於群聯在印度的布局規畫,潘健成表示,只要當地的政府政策及資源等條件完備之後,未來3年內不排除在印度設立研發中心。

潘健成指出,群聯正加快全球市場版圖的擴張、並跟上「印度製造」的潮流,於今年6月份,與印度兩大代工廠Moserbaer 、Sahasra正式簽訂合作備忘錄(MOU),今年第3季已正式供貨至印度。

人本教育基金會今天公布調查顯示,國中小最常見的體罰是「不准下課」,懲罰時間可長達一天、一周、甚至一整個學期。台灣家長教育聯盟理事長謝國清說,「這難道不是變態嗎?」

人本調查顯示,八成的國小生有被罰過或看過同學被罰「不准下課」,大多數是罰一到二節課,但仍有約三成學生被處罰時間超過一周。人本基金會執行長馮喬蘭認為,「不准下課」非但無助於學生改善原先錯誤,更可能因為缺乏活動,導致在下一堂課更難專注,造成反效果。

今天出席記者會的家長團體代表謝國清表示,「罰一整周不准下課,這難道不是『變態』嗎?」他相信很多人不知道,「不准下課」也是一種體罰。

謝國清說,政府推動十二年國教,照理說課業應減輕,但為何人本調查中,被體罰的原因是來自「學業不符合要求」的比例卻越來越高?台灣社會應思考推動真正的「完全免試」,因為只要有考試,體罰的問題就會存在。

民主進步黨籍立委張廖萬堅表示,曾度假聖地旅館接到一個個案,一位小學二年級學生,因被禁止下課而尿道發炎。即便老師可能沒有嚴格禁止不能上廁所,但小學生仍可能認知不足,導致嚴重的後果。

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